Hoy las empresas buscan formar “líderes”, que dirijan y motiven a su equipo de trabajadores, sin imponer sus propias ideas, y no a “jefes”, que se caractericen por ser una autoridad que impone y utiliza su poder para mandar en los otros. Ken Blanchard, escritor estadounidense y experto en management y el científico y empresario…
¿No te ha pasado que logras fijar muchos objetivos en tu trabajo, pero al final de cuenta se cumplen pocos de ellos? No te preocupes no es del todo tu culpa, solo debes aprender esta técnica para que puedas detectar si tu objetivo es realmente claro y se puede cumplir. Si logras estructurar tu trabajo…
En las empresas generalmente se pueden observar dos tipos de personalidades, las observadoras, que están tan dispuestas al cambio como a seguir en su labor diaria sin ningún movimiento, y las personalidades mas disruptivas que hacen que las cosas pasen. Estamos en un constante cambio, diariamente se hacen ajustes a modelos, procesos, mercados, de…
Comúnmente las personas al presentarse a una entrevista laboral, cometen una serie de errores frente al entrevistador, y dejan de lado algunos aspectos positivos que ayudarían a conseguir ese trabajo. Esta semana daremos énfasis, en algunos consejos positivos que ayuden a calificar al puesto deseado y otros consejos para evitar los típicos errores que los…
Hace varios años que estamos experimentado cambios inevitables en como nos relacionamos con las tecnologías, desde el uso masivo de los teléfonos móviles y cuando éstos se transformaron en teléfonos inteligentes. Hoy es común escuchar sobre casas inteligentes y vehículos eléctricos, procesos productivos totalmente automatizados, el uso de robot o asistentes virtuales que incluso pueden…
Esta semana te enseñaremos en 5 pasos, como cerrar una venta en frío. “Siempre nombra los beneficios que tendría para el o su empresa, tomar tus servicios o adquirir tu producto” Portia. Recuerda visitar nuestros artículos semanales en nuestro Blog de Portia
Ñuñoa